MBA面试常见问题的回答方式

2019-07-19 15:24:34

一听到面试,很多人都是很紧张的,害怕回答不出考官提问的问题。为了更好的帮助大家准备MBA面试工作,这里整理了一份MBA面试常见问题的回答方式以供参考。
 

mba
 

1. 你为什么想读MBA?MBA能给你带来什么?
 

选择MBA主要从以下几个方面综合考虑:
 

A.教育背景较低,想要提高自身的教育背景。
 

B.提高管理能力,为未来创业储备专业知识。
 

C.建立更广泛的人际关系网。
 

D.接受更广泛系统的MBA知识培训,提高自身能力;可以有更广阔的职业发展空间。
 

2.你认为MBA和其他管理硕士有什么区别?
 

MBA学位是注重复合型、综合型人才培养的学位。它强调能力的培养而不仅仅只是传授知识。它教授的是实践性的“管理”,而不是研究性的“管理”。它要求毕业生具有适应、预测、综合、组织的能力,在瞬息万变的世界市场和国际竞争中不断发展和取胜。
 

课程内容包括管理学、经济学、金融学、法学等等。不仅注重组织和领导能力的培养,还包括以口才为基础的交际能力、把握全局的能力、思维敏捷的能力、判断问题和处理问题的能力等。
 

3.社会上对MBA有不同的看法,你的评价是什么?
 

我相信MBA教育是不能培养一个平庸且不认真学习和思考的人成为未来商业领军者,但我认为MBA可以让一个人致力于想成为未来商业领袖且努力学习积极实践的人成为未来企业的领导者。
 

4.你对MBA有什么期望?
 

掌握先进的管理理念和方法,具备成为职业经理人的必备素质。
 

5. 有人说,像比尔·盖茨、戴尔、李嘉诚等人没有接受系统完整的管理教育也成为了著名的企业家。这样的话,学习MBA还有用吗?
 

人们之所以提到盖茨、戴尔、李嘉诚等人,是为了鼓励那些没有受过良好教育的人进行努力奋斗。在世界各地,绝大多数成功的企业家都拥有高等学位。面对消极的情况时应该选择激励,而不是引导他们选择不继续学习。
 

6. 你是长期从事技术工作的人,读MBA合适吗?
 

一个人是否适合读MBA取决于他们是否有管理能力,是否需要开阔视野。很多企业管理者都是天生的技术人才,如果他们能够系统地学习管理知识,对他们从事管理工作将是非常有益的。
 

7.你认为通过读mba,可以从课堂上培养出职业经理人和企业家吗?
 

职业经理人必须具有丰富的管理经验和良好的综合素质,而课堂教学主要是培养学生的管理思想、管理方法,使他们具备成为职业经理人所必需的素质。

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MBA面试常见问题的回答方式

一听到面试,很多人都是很紧张的,害怕回答不出考官提问的问题。为了更好的帮助大家准备MBA面试工作,这里整理了一份MBA面试常见问题的回答方式以供参考。
 

mba
 

1. 你为什么想读MBA?MBA能给你带来什么?
 

选择MBA主要从以下几个方面综合考虑:
 

A.教育背景较低,想要提高自身的教育背景。
 

B.提高管理能力,为未来创业储备专业知识。
 

C.建立更广泛的人际关系网。
 

D.接受更广泛系统的MBA知识培训,提高自身能力;可以有更广阔的职业发展空间。
 

2.你认为MBA和其他管理硕士有什么区别?
 

MBA学位是注重复合型、综合型人才培养的学位。它强调能力的培养而不仅仅只是传授知识。它教授的是实践性的“管理”,而不是研究性的“管理”。它要求毕业生具有适应、预测、综合、组织的能力,在瞬息万变的世界市场和国际竞争中不断发展和取胜。
 

课程内容包括管理学、经济学、金融学、法学等等。不仅注重组织和领导能力的培养,还包括以口才为基础的交际能力、把握全局的能力、思维敏捷的能力、判断问题和处理问题的能力等。
 

3.社会上对MBA有不同的看法,你的评价是什么?
 

我相信MBA教育是不能培养一个平庸且不认真学习和思考的人成为未来商业领军者,但我认为MBA可以让一个人致力于想成为未来商业领袖且努力学习积极实践的人成为未来企业的领导者。
 

4.你对MBA有什么期望?
 

掌握先进的管理理念和方法,具备成为职业经理人的必备素质。
 

5. 有人说,像比尔·盖茨、戴尔、李嘉诚等人没有接受系统完整的管理教育也成为了著名的企业家。这样的话,学习MBA还有用吗?
 

人们之所以提到盖茨、戴尔、李嘉诚等人,是为了鼓励那些没有受过良好教育的人进行努力奋斗。在世界各地,绝大多数成功的企业家都拥有高等学位。面对消极的情况时应该选择激励,而不是引导他们选择不继续学习。
 

6. 你是长期从事技术工作的人,读MBA合适吗?
 

一个人是否适合读MBA取决于他们是否有管理能力,是否需要开阔视野。很多企业管理者都是天生的技术人才,如果他们能够系统地学习管理知识,对他们从事管理工作将是非常有益的。
 

7.你认为通过读mba,可以从课堂上培养出职业经理人和企业家吗?
 

职业经理人必须具有丰富的管理经验和良好的综合素质,而课堂教学主要是培养学生的管理思想、管理方法,使他们具备成为职业经理人所必需的素质。

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